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海南省纪委监委对33名机关新任干部进行任前谈话 提出这些要求
上传日期:2019年6月6日  浏览次数:91

?6月3日上午,省纪委监委召开委机关新任干部任前谈话会。省纪委副书记、省监委副主任宋健出席会议并对33名新任干部进行谈话。

??? 会议指出,开展干部任前谈话,是落实党内监督的重要制度,也是加强干部教育管理的重要举措,更是省纪委常委会对干部政治上的关爱。通过把规矩立在明处,把“红灯”亮在前头,给新任干部打好廉政“预防针”,拧紧思想“总开关”,让大家在新的起点上,忠诚履职、勇于担当、廉洁自律,踏实走好人生每一步。

??? 会议强调,此次新任职的干部,要牢记“珍惜、忠诚、敬业、敬畏”这八个字,倍加珍惜组织的重托和群众的信任,忠诚于党、忠诚于人民,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉践行“两个维护”,始终牢记肩负的政治责任,不忘初心使命,严肃查处损害群众利益的不正之风和腐败问题,不断厚植党的执政基础。要高度重视专业化能力的提升,在工作中强化专业精神、钻研精神。要怀有敬畏之心,正视权力、敬畏权力,自觉净化朋友圈、生活圈、社交圈,守住底线、不触红线,踏踏实实做事、清清白白做官、干干净净做人。

??? 会议指出,干部的成长进步,既是自身努力的结果,也同组织的关心和培养密不可分。希望新任干部珍惜来之不易的机会,站在更高的角度审示工作,用更广阔的视野谋划工作,爱岗敬业、勇于担当、善于作为,通过刻苦钻研锻造过硬专业素养,以实干实绩回报组织的信任和重托,不断开创新局面、取得新业绩,为我省党风廉政建设和反腐败工作、为海南自贸区自贸港建设做出应有的贡献。

??? 会上,四名新任干部代表结合工作实际作了表态发言。

来源:海南廉政网

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